第三，完成任务是归宿。

依法行政最终要落实到有效行政上去。也就是今年新大纲里所说的“完成任务”。“有效行政”是对“完成任务”的高度概括，对公务员而言，又可以细化为两个指标：第一，根据客观实际情况行政。第二，及时有效行政。

一切从实际出发，这是公务基本要诀。一要时效性，二要实效性。这是公务基本要求。所谓完成任务的判断标准表面上看是上级满意，组织放心，目标落实，意图实现。其实最根本的还是群众满不满意，愿不愿意，高不高兴。这个标准的确立，在事实上凸显的是公务员通用能力当中的宗旨观念、服务意识和群众观点。此其一。其二，“实际+时间”的双重要求，就是要公务员把实践第一的观念贯彻到位，把节省行政成本的意识落实到位，把创新工作的思路拓展到位。

市(地)以下综合管理类公务员更需要把贯彻执行落脚到见实效出实绩上，同时要特别注意执行结果的示范引导效应，因此，对执行效力的评估和评价，也应该提上议事日程。对行政执法类公务员，就更需要在效率效益效能上加大法律法制法治的权重。而且，要注意，执法成效显著与否将直接影响到社会守法用法护法的风气。因此，不可不严守贯彻执行的专业化制度化柔性化界限。

广大考生要把上述能力和意识展现于笔端，就必须高标准严要求地训练。在书面表达上，简洁明快的文风，深入浅出的分析，重点突出的安排，严正规范的格式，得体大方的口吻是必须的。对相关教材和历年真题的经过时间和专家检验的规范性作答，要仔细揣摩。同时，要切实把时间意识和成本意识体现在写作当中。

在日常的公务能力模拟训练中，考生务必多看相关报考部门的网页及相关权威公文，既要注重国家部委省级部门关于 “贯彻落实”“贯彻执行”类的意见通知安排计划会议等，又要特别注意研究有关单位具体贯彻执行的汇报总结。从中找出规律，找准思路，找对门路，有备无患，顺畅作答。

公务员考试，既是模拟行政，要为国家公务机关选拔合格工作者，同时又是国家提高广大青年朋友基本素养和能力，并进行国策国情教育和思想意识培育的过程。看清楚这一点，有助于广大考生充分理解国家公务员考试体系的设置背景，价值取向和总体面貌。有了这样的认识，我们再看“贯彻执行能力”，就会另有一番亲切可感之滋味在心头了。